BLOG Karrierecoaching

vorstellungsgespraech-einkauf-fachliche-fragen
14.02.2019
Ihre Bewerbung für einen neuen Job im Einkauf und Beschaffung hat überzeugt. Und jetzt wollen sie sich auf ein Vorstellungsgespräch als Mitarbeiter oder Sachbearbeiter Einkauf, Junior oder Senior Manager, Projektleiter, Strategischer Einkäufer, Teamleiter oder…
arbeitszeugnis-vorlaeufiges
13.02.2019
Racheakt vorläufiges Zeugnis? In unserer Beratungspraxis haben wir gelegentlich den Eindruck, dass das Arbeitszeugnis eher als wütende Abrechnung, denn als wohlwollende und Leistungsbewertung eingesetzt wird. Das Problem des vorläufigen Zeugnisses mit der Überschrift "…
zuverlaessigkeit-in-bewerbung-formulieren
12.02.2019
"Du verfügst über eine ausgeprägte Verlässlichkeit und Zuverlässigkeit." "Wir suchen eine verantwortungsvolle und loyale Mitarbeiterin." "Sie sind auch in Zeiten starker Arbeitsbelastung verlässlich und arbeiten termintreu."  
fuehrungsstil-beschreiben
07.02.2019
Holen Sie vor jeder anstehenden Entscheidung die Meinung aller Ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ein? Halten Sie immer das Ruder fest in der Hand und ignorieren auch in Krisensituationen den Rat von Dritten? Überlassen Sie es grundsätzlich Ihren Mitarbeitern der…
eigenschaften-schlechte-fuehrungskraft
29.01.2019
  Wer hat noch keinen überforderten, cholerischen oder egoistischen Chef erlebt? Wer hat noch nie daran gedacht zu kündigen, weil die Führungsetage völlig über die Köpfe der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter hinweg handelt? Und wer hat sich noch nie darüber beklagt,…
eigenschaften-schlechte-fuehrungskraft
29.01.2019
  Wer hat noch keinen überforderten, cholerischen oder egoistischen Chef erlebt? Wer hat noch nie daran gedacht zu kündigen, weil die Führungsetage völlig über die Köpfe der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter hinweg handelt? Und wer hat sich noch nie darüber beklagt,…
kreativ-im-beruf
24.01.2019
"Sie verfügen über Neugier, Interesse und Kreativität." "Wir suchen eine innovationsstarke Mitarbeiterin, die offen für Neues ist." "Sie sehen Probleme eher als Chancen und suchen im Team kreativ nach neuen Lösungen und Wegen."  
wie_motivieren_sie_ihre_mitarbeiter
17.01.2019
intrinsische Motivation stärken ✓ "doppelte" Passung herausarbeiten ✓ Perspektive des Unternehmens beachten ✓ Führungsverständnis reflektieren ✓   In Vorstellungsgesprächen werden Führungskräfte regelmäßig gefragt, wie sie ihre Mitarbeiter motivieren, um für eine bessere…
projektleiter-arbeitszeugnis
15.01.2019
  Coachingtipp: Schon diese drei Ansatzpunkte werden Ihr Projektleiter-Zeugnis mit wenig Aufwand sofort deutlich verbessern.  
projektleiter-arbeitszeugnis
15.01.2019
  Coachingtipp: Schon diese drei Ansatzpunkte werden Ihr Projektleiter-Zeugnis mit wenig Aufwand sofort deutlich verbessern.