 10.02.2021
Dürfen Sie lügen, wenn Ihnen im Vorstellungsgespräch die Frage "Wie hoch ist Ihr momentanes Gehalt?" gestellt wird?
Wie können Sie die Frage nach der Gehaltshöhe taktisch beantworten?
Was kann passieren, wenn Sie lügen und die Unwahrheit sagen?
Warum sollten Sie mit Ihren…
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 08.02.2021
Sicherlich verfügen zögerliche, entscheidungsschwache und abwartende Menschen nicht gerade über ein ausgeprägtes Urteilsvermögen.
Aber was bedeutet Urteilsvermögen eigentlich genau?
Wie können Sie diese wichtige Stärke mit plausiblen Beispielen erläutern?
Wie belegen Sie…
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 07.02.2021
Der Faktor Selbstreflexion: Sollte Ihnen die Frage "Was war Ihr bisher größter Fehler oder Misserfolg?" gestellt werden, geht es Personalmitarbeitern in den Firmen und externen Personalberatern überspitzt formuliert um die Klärung der folgenden zentralen Einschätzung Ihrer…
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 03.02.2021
Interdisziplinäre Teamarbeit oder interdisziplinäres Arbeiten ist eine Schlüsselkompetenz in innovativen Arbeitsfeldern.
Aber was ist unter Interdisziplinarität eigentlich genau zu verstehen?
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 02.02.2021
Leader oder Manager ✓ Anhänger oder Untergebene ✓ Vision oder Autorität ✓ inspirieren oder organisieren ✓
Problemfall "Führer": In deutschsprachigen Unternehmen wird zwar häufig von Führung und Management gesprochen, aber aus historischen Gründen kaum vom (An-)Führer, sondern…
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02.02.2021
Leader oder Manager ✓ Anhänger oder Untergebene ✓ Vision oder Autorität ✓ inspirieren oder organisieren ✓
Problemfall "Führer": In deutschsprachigen Unternehmen wird zwar häufig von Führung und Management gesprochen, aber aus historischen Gründen kaum vom (An-)Führer, sondern…
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 26.01.2021
Vorstellungsgespräch bei SAP?
Diese Fragen werden häufig gestellt!
So passgenau und gut vorbereiten!
Von SAP gesuchte Stärken von Fachkräften!
Zentrale Management-Kompetenzen von Projektleiterinnen, Projektleitern und Führungskräften!
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 25.01.2021
Entscheidungsfähigkeit ist eine gefragte Schlüsselkompetenz von Führungskräften, Projektmanagerinnen und Projektleitern.
Aber wie lassen sich gute Entscheidungen sinnvoll treffen?
Wie können Konsequenzen von Entscheidungen bessser abgewogen werden?
Wie lässt sich…
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 24.01.2021
Digital-Leader zeichnen sich durch Kompetenzen wie positive Risikobereitschaft, Agilität, Veränderungsstärke und Innovationskraft aus.
Aber was ist unter Digital-Leadership im Detail zu verstehen?
Welcher Führungsstil kennzeichnet Digital-Leader?
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 23.01.2021
Du verbindest Kreativität mit datengetriebener Entscheidungsfindung!
Begeisterung: Du hast eine Start-up-Mentalität, Spaß an Herausforderungen und der Entwicklung neuer Ideen.
Persönlichkeit: Du bist strukturiert, organisiert, verlässlich und übernimmst gerne…
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